如何打通後一最就業(yè)公裏賽,一場微世
近日,場微在廣州市機(jī)電技師學(xué)院,世賽舉辦了一場特別的何打比賽:服務(wù)機(jī)器人外設(shè)裝調(diào)、數(shù)字孿生虛實聯(lián)調(diào)、通業(yè)機(jī)電設(shè)備裝調(diào)、最后四旋翼無人機(jī)飛行演示,公里四個賽項同時開賽,場微吸引了世賽選手、世賽企業(yè)工程師以及青少年積極參賽。何打
這不是通業(yè)正式的世賽賽場,而是最后一場“微世賽”。微世賽將世賽大型綜合任務(wù)拆分為獨(dú)立模塊,公里考核標(biāo)準(zhǔn)、場微評分邏輯與世賽同源同質(zhì),世賽但參與門檻大幅降低。何打目的一方麵是精準(zhǔn)對接產(chǎn)業(yè)需求,另一方麵是麵向大眾普及技能。
從產(chǎn)業(yè)裏“長”出來的賽項
微世賽的每一個賽項,都源於對企業(yè)真實崗位的調(diào)研。廣州市機(jī)電技師學(xué)院競賽中心副主任劉歡介紹,賽項設(shè)計聚焦“最小可就業(yè)單元”,把崗位勝任力要求梳理出來,再匹配世賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
微世賽現(xiàn)場
其中,機(jī)器人外設(shè)裝調(diào)項目最為典型,比賽內(nèi)容源於世賽自主移動機(jī)器人項目,對應(yīng)服務(wù)機(jī)器人部署崗位中常見的設(shè)備安裝、接線、配置、調(diào)試任務(wù)。比賽中特別設(shè)置了第44屆世賽移動機(jī)器人項目銅牌選手梁灶容與企業(yè)工程師同臺比拚,世賽選手熟悉標(biāo)準(zhǔn)化流程,企業(yè)工程師擅長現(xiàn)場快速處置,恰好對應(yīng)產(chǎn)業(yè)端對人才的雙重要求。
“這個任務(wù)與服務(wù)機(jī)器人、配送服務(wù)機(jī)器人產(chǎn)業(yè)端的需求是非常吻合的。”廣州聚星機(jī)器人科技有限公司高級工程師周述蒼表示,“目前部署端人才缺口很大,院校培養(yǎng)速度和產(chǎn)業(yè)迭代速度存在滯後性,我們非常希望產(chǎn)業(yè)端的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)能前置到學(xué)校的課程體係裏。”
數(shù)字孿生虛實聯(lián)調(diào)項目同樣來源於世賽工業(yè)4.0賽項。選手需完成自動化程序識讀、通信連接、虛實聯(lián)動三個任務(wù)。技術(shù)已在汽車產(chǎn)線廣泛落地,是智能製造的核心技能之一。“賽項選取的是典型工作場景,兩個工位分別對應(yīng)PLC編程和數(shù)字孿生,要求團(tuán)隊合作完成,恰恰體現(xiàn)了崗位對溝通協(xié)作能力的要求。”廣州因明智能科技有限公司工程師李錦聰說。
微世賽要做的,正是把產(chǎn)業(yè)端的技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)前置到教學(xué)場景中,讓技能人才走出校門時,手裏拿的是企業(yè)真正用得上的本事。
從精英奪冠到普惠共享
如果說對接產(chǎn)業(yè)是微世賽的“精度”,那麼麵向大眾則是它的“廣度”。
“世賽任務(wù)綜合性強(qiáng)、難度大,我們通過拆解降維,讓普通技能人才也能參與進(jìn)來。”廣州市機(jī)電技師學(xué)院專職黨委副書記謝黧介紹,微世賽設(shè)計了四類應(yīng)用場景,包括科普引導(dǎo)、專業(yè)學(xué)習(xí)、競賽訓(xùn)練、企業(yè)培訓(xùn)等,“實現(xiàn)以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)、以賽促產(chǎn)。”
無人機(jī)賽項是最直觀的例子。該賽項取自第48屆世賽新增賽項無人機(jī)係統(tǒng),設(shè)置了360度旋轉(zhuǎn)、四麵懸停、八字繞飛等考核內(nèi)容,對應(yīng)低空經(jīng)濟(jì)中巡檢、測繪、安防等崗位的核心操控能力。“賽項內(nèi)容和我們真實崗位都比較貼切。”廣州迪飛無人機(jī)科技有限公司副總經(jīng)理楊潔瓊介紹,這些動作與CAAC無人機(jī)執(zhí)照考試的訓(xùn)練科目相通。現(xiàn)場除了選手比拚,還有周邊中小學(xué)生前來體驗。一名參與體驗的中學(xué)生說:“體驗很好,無人機(jī)挺好玩,未來想成為一個飛手。”
青少年體驗無人機(jī)賽項
微世賽背後,是廣東推動世賽成果轉(zhuǎn)化的係統(tǒng)性探索。2026年5月,廣東出臺全國首份世賽成果轉(zhuǎn)化專項文件,明確要打造“微世賽”品牌,將世賽工匠精神融入育人體係。廣州市機(jī)電技師學(xué)院正是先行者,學(xué)院還編製了《世界技能大賽成果轉(zhuǎn)化指導(dǎo)手冊》,涵蓋7大領(lǐng)域、34個案例。
“微世賽不是世賽的縮小版,也不是拍腦袋設(shè)計出來的,它是從產(chǎn)業(yè)裏麵長出來的。”謝黧表示。企業(yè)工程師深度參與賽項設(shè)計,選手通過微世賽的訓(xùn)練和培養(yǎng),畢業(yè)後就能直接對接企業(yè)的崗位需求。一場微世賽,讓世賽標(biāo)準(zhǔn)從賽場走進(jìn)車間,也讓更多年輕人看到,技能之路就在腳下。
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